Celem pracy jest sprawdzenie możliwości wykorzystania badań opinii pracowników w praktyce zarządzania zasobami ludzkimi. Wychodząc od założonego celu pracy przyjęto następującą hipotezę: - badanie opinii pracowników jest ...
W niniejszej pracy o charakterze badawczym podjęto problematykę kompetencji
menedżera hotelu, który odpowiada za funkcjonowanie placówki. Celem badań jest
poznanie opinii pracowników hotelu na temat kompetencji ...