Zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy w przedsiębiorstwie budowlanym

Abstract

W ostatnich czasach bezpieczeństwo i higiena pracy stało się popularne wśród środowisk pracowniczych, związków zawodowych oraz pracodawców. W związku z wypełnieniem przepisów prawa w tym zakresie większość z firm rozpoczęła wdrażanie systemu bezpieczeństwa i higieny pracy. Praca poświecona została analizie wprowadzania w przedsiębiorstwie budowlanym systemu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy, ma na celu przedstawienie etapów wdrażania SZBHP. W pierwszym rozdziale opisano ogólnie rozumiane pojęcie bezpieczeństwa i higieny pracy. Przedstawiono modele skutecznego zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy. Opisano zasady polityki SZBHP, regulacje prawne oraz normy i dyrektywy Unii Europejskiej. W drugim rozdziale opisane zostały regulacje prawne oraz normy z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy w budownictwie. Przedstawiono system wdrażania i funkcjonowania SZBHP w budownictwie. Opisano zagrożenia jakie mogą wystąpić w trakcie realizacji prac z zakresu budownictwa. Wyjaśniono jakie są podmioty państwowe i społeczne mogące kontrolować bezpieczeństwo pracy w procesie budowlanym. Opisano podstawowe obowiązki pracownika i pracodawcy, wyjaśniono wagę szkoleń pracowników z tego zakresu. W trzecim rozdziale znajduje się charakterystyka małej firmy budowlanej, będącej w trakcie wprowadzania SZBHP. Opisano firmę oraz dokonano oceny wdrażania SZBHP na podstawie analizy wypadków przy pracy. Wprowadzenie systemu zarządzania bezpieczeństwem i higiena pracy daje wiele możliwości również samemu przedsiębiorstwu. Ograniczenie wypadków przy pracy oraz zapobieganie im powoduje zmniejszenie wydatków na koszty leczenia, renty chorobowe oraz zapewnia firmie lepszą wydajność pracy pracowników.