Przeglądaj wg Autor "Hasior, Katarzyna"
Teraz wyświetlane 1 - 1 z 1
Wyników na stronę
Opcje sortowania
Pozycja Zarządzanie w samorządzie terytorialnym na przykładzie gminy Chełmiec(2013-03-26 11:54:16) Hasior, Katarzyna; Wołowiec, TomaszPrzedstawiona praca miała za zadanie ukazanie procesu zarządzania w podstawowej jednostce samorządu terytorialnego, jaką jest gmina. W tym wypadku badaniem została objęta gmina Chełmiec. Autorka pracy zwraca szczególną uwagę na proces zarządzania strategicznego oraz zasobami ludzkimi, a również wiążące się z tym niewykorzystane możliwości. W trakcie analizy strategii rozwoju gminy Chełmiec stwierdzono brak zarówno spójności ze strategią miasta Nowego Sącza jak i współdziałania władz gminy oraz miasta, z którym w świetle przedstawionych uwarunkowań ( położenie – gmina otacza miasto z trzech stron) powinna pozostawać w symbiozie z korzyścią dla obu stron. Podczas badań procesu zarządzania zasobami ludzkimi w gminie Chełmiec nie stwierdzono uchybień merytorycznych, ale zarządzanie publiczne w dzisiejszej rzeczywistości wymaga przekazania bezpośredniego zarządzania w ręce profesjonalnych menadżerów publicznych ukierunkowanych na określone cele z motywacją materialną uzależnioną od osiąganych wyników, a najbardziej wiarygodną, choć również kontrowersyjną metodą rekrutacji są testy. Dlatego powinny być one przeprowadzone przez kompetentne i odpowiednio przygotowane osoby. Wiążą się z tym wprawdzie wysokie koszty tej metody selekcji, ale efekt jest najlepszy.