Rekrutacja i dobór pracowników na przykładzie Zakładu Przetwórstwa Mleczarskiego Dominik Sp. z o. o
| dc.contributor.advisor | Miś, Alicja | |
| dc.contributor.author | Ptak Agnieszka | |
| dc.date.accessioned | 2014-01-19T17:04:03Z | |
| dc.date.available | 2014-01-19T17:04:03Z | |
| dc.date.issued | 2006 | |
| dc.description.abstract | Strategia organizacji, jej cele i zadania są realizowane przez ludzi. To oni tworzą firmę i uczestniczą w jej życiu. Od tego, kim są, co robią, zależy pozycja firmy. To prawda znana światowemu biznesowi od wielu dziesięcioleci. Dzisiaj jednak - w warunkach dużej zmienności otoczenia firm, w dobie nasilonej konkurencji - nabiera szczególnego znaczenia. W ostatnich kilkudziesięciu latach system gospodarki rynkowej generował procesy przyspieszonej globalizacji, której wpływy ujawniają się w każdej funkcji wykonywanej przez firmę. Pośród wszystkich funkcji szczególnego znaczenia nabiera funkcja personalna, ponieważ to pracownicy są podmiotem obecnie zachodzących zmian. Ich podmiotowość znajduje wyraz w potrzebie nie tylko kreowania zmian i zarządzania nimi, ale również przyswajania umiejętności dostosowywania się do ich zmian. Umiejętności te nabywają zarówno pojedynczy pracownicy, jak i cała organizacja. Celem niniejszej pracy jest analiza procesu rekrutacji i doboru pracowników w Zakładzie Przetwórstwa Mleczarskiego Dominik sp. z o. o. Opisano zagadnienia zarządzania zasobami ludzkimi i rekrutacji pracowników, uwzględniające takie kwestie jak planowanie zatrudnienia, nabór i selekcja kandydatów oraz alternatywy zatrudnienia. Przedstawiono historię firmy, jej strukturę organizacyjną i profil działalności, analizę pozycji przedsiębiorstwa oraz charakterystykę zasobów ludzkich na przestrzeni trzech lat. Na podstawie przeprowadzonych badań dokonano analizy procesu rekrutacji i doboru pracowników w badanej firmie. | pl |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11199/4327 | |
| dc.language.iso | pl | pl |
| dc.rights | licencja niewyłączna | pl |
| dc.subject | zarządzanie zasobami ludzkimi | pl |
| dc.subject | strategia personalna | pl |
| dc.subject | strategia firmy | pl |
| dc.subject | rekrutacja | pl |
| dc.subject | leasing pracowników | pl |
| dc.subject | selekcja | pl |
| dc.subject | adaptacja zawodowa pracowników | pl |
| dc.subject | funkcja personalna | pl |
| dc.title | Rekrutacja i dobór pracowników na przykładzie Zakładu Przetwórstwa Mleczarskiego Dominik Sp. z o. o | pl |
| dc.title.alternative | Recruitment and verification of employees based on the example of Dairy Products Company ‘Dominik‘ Ltd | en |
| dc.type | masterThesis | pl |