Employer branding jako sposób na utrzymanie lojalności pracowników i klientów w czasach kryzysu gospodarczego
| dc.contributor.advisor | Miś, Alicja | |
| dc.contributor.author | Król, Iwona | |
| dc.date.accessioned | 2013-10-08T09:35:09Z | |
| dc.date.available | 2013-10-08T09:35:09Z | |
| dc.date.issued | 2009-07-16 20:58:02 | |
| dc.date.updated | 2013-10-07T09:23:19Z | |
| dc.description.abstract | W gospodarce globalnej ważną kwestią staje się budowanie stabilnych fundamentów organizacji opartych na kapitale ludzkim. Szczególną rolę w tym obszarze odgrywa proces doboru właściwych osób do firny, zarówno na stanowiska specjalistyczne, jak i menedżerskie. Obserwując działania, jakie obecnie podejmują pracodawcy, walcząc o utrzymanie najlepszych i pozyskanie najbardziej wartościowych pracowników, można dostrzec znaczący wpływ wizerunku firmy na jej przewagę konkurencyjną. Utalentowani, aktualni i potencjalni pracownicy, są równie wymagający jak klienci, którzy wybierają produkty posiadające wyróżniającą się i godną zaufania markę, bazującą na jej unikalnych i trwałych wartościach. Niektóre ze znanych firm, same przyciągają uwagę osób znajdujących się na rynku pracy. Wówczas to sami kandydaci poszukują informacji o firmach, odwiedzają ich strony, aplikują. Ale zdarza się, że istnienie pewnych firm w ogóle nie jest zauważane. Te „nieznane” firmy muszą włożyć dużo więcej wysiłku i ponieść wyższe koszty, żeby znaleźć wyjątkowych i utalentowanych pracowników. Ułatwić im to mogłoby, przeniesienie narzędzi marketingowych do zarządzania firmą i pracownikami, a konkretnie wdrożenie koncepcji employer branding. | pl |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11199/862 | |
| dc.language.iso | pl | pl |
| dc.rights | licencja niewyłączna | |
| dc.subject | kapitał ludzki | pl |
| dc.subject | employer branding | pl |
| dc.subject | lojalność klienta | pl |
| dc.subject | lojalność pracownika | pl |
| dc.title | Employer branding jako sposób na utrzymanie lojalności pracowników i klientów w czasach kryzysu gospodarczego | pl |
| dc.title.alternative | Employer branding as the manner of keeping customer and employees loyalty during the time of financial crisis | pl |
| dc.type | bachelorThesis | pl |