Ładowanie...

Impulsywność a strategie regulacji emocji u pracujących dorosłych

Ładowanie...

Tytuł czasopisma

ISSN czasopisma

Tytuł tomu

Wydawca

Abstrakt

Praca dotyczy związku między impulsywnością a strategiami regulacji emocji u pracujących dorosłych. Celem pracy było sprawdzenie, czy poziom impulsywności wiąże się ze stosowaniem dwóch strategii regulacji emocji: przeformułowania poznawczego oraz tłumienia ekspresji emocji. W części teoretycznej omówiono pojęcie impulsywności, wybrane strategie regulacji emocji oraz ich znaczenie w funkcjonowaniu zawodowym. Zwrócono uwagę na to, że środowisko pracy może wymagać zarówno poznawczego opracowania sytuacji emocjonalnej, jak i kontroli widocznych przejawów emocji. Badanie miało charakter ilościowy i korelacyjny. Przeprowadzono je w grupie 114 dorosłych osób aktywnych zawodowo. Do pomiaru impulsywności zastosowano Kwestionariusz Impulsywności IVE H. J. Eysencka i S. B. G. Eysenck, natomiast strategie regulacji emocji zmierzono za pomocą Kwestionariusza Regulacji Emocji ERQ J. J. Grossa i O. P. Johna. Dodatkowo wykorzystano kwestionariusz własnej konstrukcji do zebrania danych społeczno-demograficznych i zawodowych. Analizy przeprowadzono z użyciem współczynnika korelacji rho Spearmana. Wyniki pokazują, że w badanej grupie wyższy poziom impulsywności współwystępował z niższym poziomem stosowania przeformułowania poznawczego, choć zależność ta była słaba. Nie wykazano natomiast istotnej zależności między impulsywnością a tłumieniem ekspresji emocji. W przypadku tej strategii wyniki nie potwierdziły przewidywanego dodatniego związku z impulsywnością. Oznacza to częściowe potwierdzenie hipotezy głównej oraz pokazuje, że związek impulsywności ze strategiami regulacji emocji zależy od rodzaju analizowanej strategii.
The thesis concerns the relationship between impulsivity and emotion regulation strategies among working adults. The aim of the study was to examine whether the level of impulsivity is related to the use of two emotion regulation strategies: cognitive reappraisal and expressive suppression. The theoretical part discusses the concept of impulsivity, selected emotion regulation strategies, and their importance in occupational functioning. Attention was drawn to the fact that the work environment may require both cognitive processing of emotional situations and control over visible emotional expression. The study was quantitative and correlational. It was conducted among 114 professionally active adults. Impulsivity was measured using the IVE Impulsiveness Questionnaire by H. J. Eysenck and S. B. G. Eysenck, while emotion regulation strategies were measured using the Emotion Regulation Questionnaire (ERQ) by J. J. Gross and O. P. John. Additionally, an original questionnaire was used to collect socio-demographic and occupational data. The analyses were conducted using Spearman’s rho correlation coefficient. The results show that, in the studied group, a higher level of impulsivity co-occurred with a lower level of cognitive reappraisal, although this relationship was weak. No statistically significant relationship was found between impulsivity and expressive suppression. In the case of this strategy, the results did not confirm the predicted positive relationship with impulsivity. This means that the main hypothesis was partially confirmed and shows that the relationship between impulsivity and emotion regulation strategies depends on the type of strategy analysed.

Opis

Cytowanie

Rekomendacja

Recenzja

Uzupełnione przez

Cytowane przez

Zobacz szczegóły