Analiza procesu kierowania i motywowania na przykładzie firmy "Eba Car spoiler"
Ładowanie...
Autorzy
Tytuł czasopisma
ISSN czasopisma
Tytuł tomu
Wydawca
Abstrakt
Istotne znaczenie w prowadzeniu działalności gospodarczej i współpracy
z pracownikami ma sposób kierowania nimi oraz motywowanie do pracy. Celem pracy
jest analiza procesu kierowania i motywowania pracownikami na przykładzie firmy Eba
Car spoiler. W Polsce znaczenie wynagrodzenia jako bodźca motywującego nie tylko
pozostaje bardzo duże, ale w ostatnich latach zwiększyło się. Wynika to z faktu, że
nasze społeczeństwo nie osiągnęło jeszcze statusu materialnego porównywalnego ze
statusem bogatych społeczeństw sprzed dwudziestu, trzydziestu lat. O wartości płacy
i jej sile motywacyjnej decyduje zawsze cały układ czynników, z których kilka ma
znaczenie zasadnicze. Wysokość płacy realnej powinna być godziwa, albowiem
decyduje ona o poziomie życia pracownika i jego rodziny.
Według zaprezentowanych wyników można stwierdzić, że firma EBA Car
spoiler, oddziałuje motywująco na pracowników. Można zauważyć, że czynnik
finansowy odgrywa w firmie EBA decydującą rolę w kształtowaniu postaw
pracowników. Jednak zadowolenie respondentów na poziomie 60% nie jest wynikiem
w pełni wystarczającym, aby stwierdzić, że system płac jest odpowiedni.