Analiza procesu kierowania i motywowania na przykładzie firmy "Eba Car spoiler"

Uproszczony widok
dc.contributor.advisorGłuc, Krzysztof
dc.contributor.authorLitwa, Celina
dc.date.accessioned2017-04-07T10:02:15Z
dc.date.available2017-04-07T10:02:15Z
dc.date.issued2011-02-07 22:06:46
dc.date.updated2017-01-09T09:49:19Z
dc.description.abstractIstotne znaczenie w prowadzeniu działalności gospodarczej i współpracy z pracownikami ma sposób kierowania nimi oraz motywowanie do pracy. Celem pracy jest analiza procesu kierowania i motywowania pracownikami na przykładzie firmy Eba Car spoiler. W Polsce znaczenie wynagrodzenia jako bodźca motywującego nie tylko pozostaje bardzo duże, ale w ostatnich latach zwiększyło się. Wynika to z faktu, że nasze społeczeństwo nie osiągnęło jeszcze statusu materialnego porównywalnego ze statusem bogatych społeczeństw sprzed dwudziestu, trzydziestu lat. O wartości płacy i jej sile motywacyjnej decyduje zawsze cały układ czynników, z których kilka ma znaczenie zasadnicze. Wysokość płacy realnej powinna być godziwa, albowiem decyduje ona o poziomie życia pracownika i jego rodziny. Według zaprezentowanych wyników można stwierdzić, że firma EBA Car spoiler, oddziałuje motywująco na pracowników. Można zauważyć, że czynnik finansowy odgrywa w firmie EBA decydującą rolę w kształtowaniu postaw pracowników. Jednak zadowolenie respondentów na poziomie 60% nie jest wynikiem w pełni wystarczającym, aby stwierdzić, że system płac jest odpowiedni.pl
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11199/9812
dc.language.isoplpl
dc.rightslicencja niewyłączna
dc.subjectmotywowanie pracownikówpl
dc.subjectzarządzanie zasobami ludzkimipl
dc.subjectmenedżerpl
dc.subjectkierowaniepl
dc.subjectprzywództwopl
dc.subjectmotywacjapl
dc.titleAnaliza procesu kierowania i motywowania na przykładzie firmy "Eba Car spoiler"pl
dc.title.alternativeThe Analysis of Managing and Motivating on the Example of “Eba Car Spoiler” Company”pl
dc.typemasterThesispl

Pliki

Kolekcje

Prace magisterskie