Wartościowanie stanowisk pracy metodą UMEWAP na przykładzie Radia "Echo"

Data

2004

Autorzy

Tytuł czasopisma

ISSN czasopisma

Tytuł tomu

Wydawca

Abstrakt

Celem niniejszej pracy jest praktyczne zastosowanie metody UMEWAP 85 jako sposobu wartościowania pracy. Przedsiębiorstwem, w którym zostały zbadane i wycenione wybrane stanowiska pracy, jest nowosądeckie Radio Echo.

Opis

Słowa kluczowe

wartościowanie pracy, opis stanowisk, zarządzanie zasobami ludzkimi, metoda UMEWAP 85, media, radio "Echo"

Cytowanie

URI

http://hdl.handle.net/11199/2886

Kolekcje

Prace dyplomowe 2000-2008/Diploma Theses 2000-2008

Rekomendacja

Recenzja

Uzupełnione przez

Cytowane przez

Zobacz szczegóły